第74章 新的合作方式（2 / 2）
等三个月，莉浩服饰当然会选五十个工厂扶持，这笔投资是绝对的双赢，有了这五十家大中小服装厂，莉浩以后发展服饰这一块，再也没有后顾之忧了。
当然，未来经过大浪淘沙，十年后，这五十家工厂有几家真正能发展成巨无霸的，这看他们的造化了，后世很多行业的龙头企业都是做代工加工出身的，最后慢慢发展成行业的领头羊，这谁也说不准。
莉浩服饰虽然已经自建工厂，但是随着发展速度的加快，最少三五年内，自家工厂的速度还完全不能跟上莉浩的发展速度，而这三五年，有了这五十家工厂做后盾，张浩初可以按照自己想象中的计划发展了，下半年正式进军鞋业。
一九八六年，莉浩服饰借助世界杯的热度，第一次让很多国人记住它的名字，至少喜欢足球的那部分人，深深记住莉浩这个品牌，世界杯主题T恤销量，增加太快了，快到连张浩初都没料到，十亿的市场，只要稍微有点名气的品牌，都能活得有滋有味，何况独家冠名的莉浩服饰。
六月二号，莉浩五月份的销量报告已经递到张浩初的办公桌上了，仓库出货量达到一百八十三万件，其中T恤占比超过百分之八十，世界杯主题的T恤系列占比销量超过百分之四十，按照预计，等世界杯开幕后，的六七月，销量还会增加，按照预计，六月份的销量，百分百会超过两百万件。
张浩初面不改色地看着这份报告，实际上，莉浩目前还刚刚起步阶段，目前就四个市场，羊城，燕京，魔都，江城，实际上真正意义上打开当地全部渠道的，目前也只有羊城这边，五月份魔都市场销量二十一万件，江城只有十七万件不到，燕京五十一万件，其他超过百万件的销量，全是羊城一地的销量，当然，羊城本身就是全国批发聚集地，很多地方市场的批发商，几百上千件自己买回去到当地城市卖，这也是其中一个原因之一。
有了工厂的支持，莉浩服饰的直营店和加盟店，也尽量加快招募和审查，到五月底，光粤省境内的直营店和加盟店数量已经超过五十家，目前莉浩服饰全国店铺已经超过一百家，到年底，估计会超过三百家，张浩初对直营店和加盟店的审查到了苛刻的地步，目前只接受地级市或者以上的城市申请，而且即为严格，莉浩不会为了数量而放开限制。
这次世界杯的热度，也给张浩初带来灵感，那就是运动品牌，成立一个运动时尚品牌，包括衣服，鞋子在内的各大运动装备，走后世阿迪的路线！
另外张浩初也计划建立一个高档男装品牌，和一个高档女装品牌，男装主打西服，和正装，价格要比现在的莉浩的衣服贵一倍以上，客户群体服务那些国内正开始暴富的人群，女装同样如此。
而莉浩这个品牌的定位，张浩初是计划走后世的优衣库的路线，全部走平价路线，优衣库提出了“服适人生“的理念，设计人人都能穿的日常款，但又带着点儿不平庸的功能感、时髦感和逼格感。
这很符合莉浩的定位，除了工厂，还有原材料，这些都得满满控制渠道，莉浩的路，这才刚刚起步阶段。
李莉实在不适合当一个公司的领导，从去年开始，基本不管事了，只负责燕京那边的工作，而且每天和张浩初煲电话粥，还时不时抱怨太辛苦了。
张浩初无奈，只能尽量让选拔一些中层管理，尽快熟悉燕京业务，准备做好接班李莉的准备。
其实公司越小，老板越忙，公司大了，老板基本只负责制定规则和发展方向，其他工作都由一层又一层的管理层安排完成了。
现在张浩初每天例行开一次早会，会议时间一般是半小时，各大部门老大汇报自己部门的情况，如果有重要安排，张浩初会叫秘书提前准备好计划书发放下去。
每一个星期，各大部门做一次总结汇报，有任何问题，要及时提出，及时解决，不得拖延。
另外随着公司人员增多，管理层和员工之间的等级也得划分，比如普通员工是一级到五级，管理层是六级到九级，这样划分，等工厂建设完成后，甚至可以设置一级到二十级的等级。
每个工厂都是一个小世界，很多人没什么文化，一辈子都在工厂待着，作为普通员工，设置等级，也是给员工一个归宿感，那些老员工，就算最底层的流水线员工，在工厂安安分分工作，没什么文化，又没什么技术，也没有其他地方让人刮目相看，这种老实人在工厂干一辈子，最后成了老无所依，受欺负的对象，特别八九十年代农民工文化程度都比后世低得多的情况。
莉浩未来的工厂，这些老实人占据绝大多数，设置等级，也给大家一个升级的渠道，比如进工厂待满一年，只要没犯什么过大错误，就自动提升到员工二级，待满三年，自动提升到员工三级等等。
每提升一级，底薪会相应提高，就算一名最普通的底层流水线工人，在莉浩工厂干满十年，工资水平也绝对不会比国内平均工资低，甚至还有各种福利，如果在工厂干到退休，还将会有退休工资。
张浩初体验过后世的血汗工厂，自己连重生这种离奇的经历都有过，那连这点保障如果也做不到，那愧对老天给自己这个机会了。
很多计划，在每天的早会上，张浩初会提前叫秘书打好计划书，哪个部门要负责的，哪个部门要配合的，全部一一做好安排。
一九八六年对于莉浩来说，是起飞的一年，就连下属的爱莉唱片，目前也开展得红红火火，从五月二十四号那天见了黄家齐一面后，这段时间，黄家齐比张浩初忙多了，他的专辑销量短短两个星期，突破一百万盒磁带，十万张黑胶唱片，这个销量震惊整个音乐圈，甚至香江和台岛地区，也有经销商要求授权生产。
爱莉唱片的事务，张浩初基本没怎么管，他虽然是一个子公司，但是独立运营的，甚至连销售和分红，也和莉浩公司分开处理的。
黄家齐这段时间受邀参加各种电台和电视台的邀请，参加各种活动，张浩初除了要求他暂时不能接广告代言之外，其他任何商业活动都随他自己决定。
六月的莉浩发展飞速，远在燕京的另外一个公司，此时也是热火朝天，在无数鞭炮声中，一个穿着西装笔挺的男人带着笑，缓缓拿着剪刀和一众人向前走了两步。
“欢迎飞鹤集团董事长黄鹤先生剪彩，今天是飞鹤集团第二家白云酒店开业大典，我们再一次欢迎董事长黄鹤先生！！”
台下的众人鼓掌声此起彼伏，络绎不绝，黄鹤一脸淡笑，微微招手示意，在一刀咔嚓声中，剪彩正式完成。
剪彩完成后，黄鹤示意台下安静，从秘书手上接过稿件，清了清嗓子，努力让自己笑容更加真切一些，声情并茂的演讲正式开始了！
“各位来宾，各位领导，大家上午好！”
“飞鹤集团从去年十二月到今天六月一号，建立才短短七个月，而飞鹤集团创造了许多奇迹，其中之一就是，我们的飞鹤服饰，只用了三个月时间，就成长为华夏北方最大的服装品牌，甚至我有信心，在今年底，我将带领飞鹤服饰，成长为华夏第一服装品牌，走出国门，走上全世界！”
台下的掌声热烈程度再上一个台阶，黄鹤很享受这种掌声，掌声持续一分钟左右，他才招了招手，示意大家停下，继续开口道。
“如今的飞鹤集团，除了服饰外，我们还在酒店，旅游，饭店等领域进行各项投资，今天只是第二家白云酒店开业，我相信，到了明年今日，我们将会开业第二十家白云酒店，甚至未来发展成二百家，二千家白云酒店……！”
……！
这场演讲持续四十多分钟，已经脱稿很长时间了，在秘书的小声提示下，黄鹤这才不舍地告别演讲台，这次的掌声持续到他坐上车离去，才缓缓消散。
此时的黄鹤早已经不是从前的黄鹤了，飞鹤服饰也不是从前的飞鹤的服饰了，只用了短短七个月时间，飞鹤服饰成功升级为飞鹤集团，旗下公司早已经不限于服装行业了。
除了服装，飞鹤旗下的已经计划在京津翼地区和当地合作，承包旅游景区，再就是饭店，酒店，一系列的操作下来，飞鹤集团发展越来越庞大，关系网也越拉越深，在京津翼地区，已经形成一个利益联盟，早已经不是莉浩那种小打小闹可比的了。
黄鹤计划给自己十年时间，打造自己的王国，承包全国大部分有名气的旅游景区，再开设几千家饭店，酒店，把游客从里到外，都赚一遍。
当然，主业飞鹤服饰也不能放弃，现在的飞鹤服饰已经成了飞鹤集团的主要资金供应来源了，现在的酒店，旅游，饭店，全部都在只出不进，飞鹤赚到的钱大把大把投入进入，现在还远没有收益成正比，就算飞鹤现在日进斗金，随着飞鹤的子公司越来越多，投入越来越大，飞鹤服饰那点钱，早已经打光了，但是为啥现在飞鹤还能月发展越壮大？
这自然是靠贷款！