第92章 选择职业类型（2 / 2）

“我只是乔伊小姐，准确的来说是宝可梦中心的护士、医生。按理来说，我应该帮你的，可是这种情况我还是第一次见到，实在是无能为力。但你可以去找一找这样的人，培育家、研究员，最好是博士，之前你应该找大木博士的，可惜就这样错过了！”赫本有些惋惜。

“可是靠人不如靠己，小布，既然你想帮助伊贝，那不如就深入地去了解。与其找别人，不如自力更生，你倒是去宝可梦联盟认定一个官方的职业！那样的话，你就可以学习到更多的知识，也就能够帮助到你的宝可梦了。”

“什么？职业？难道是培育家吗？可是我不已经是训练家了吗？”吕布有些疑问。有时候，吕布就是思想上的巨人，可却是行为上的矮子，他已经来到了精灵宝可梦世界里有一个多月。他每天做的事情都看起来是那么的毫无营养，不说是枯燥，但却是非常干巴巴的得过且过。

当一个人来到陌生的世界里，周围的一切都是那么的陌生，吕布一直在不断地否定自己。他的内心是自卑的，他不是精灵宝可梦世界的主角，尤其是现在，他发现精灵宝可梦世界里还有类似柯南这样的人物。就算是他有着丰富的宝可梦知识，但那终究是是纸面上的知识，他可以夸夸其谈，甚至纸上谈兵。

“不管是培育家，还是研究员都可以的！”

“赫本姐，那这有什么区别呢？”吕布不太清楚在精灵宝可梦世界里有什么区别，会和动画中一样吗，还是像游戏中那般当作训练家的类型。更何况，他现在亟需解决的是伊贝，而不是在于哪种职业好不好，只要能够解决问题的职业那就是好职业。

赫本为吕布将这些娓娓道来。

“培育家像是应用型人才，他们这一群体关注着宝可梦的生存，他们更关心的是提高的宝可梦健康与亲密度，而不是宝可梦对战。他们还会参加各类选美比赛和相关竞赛。通常，宝可梦培育家的职能包括以下方面：保管、照顾和孵化宝可梦的蛋，宝可梦美容，宝可梦培育。”

“而研究员，这更像是综合型人才，他们会涉及到宝可梦的各个方面。就比如说大木博士，他一直致力于研究宝可梦与人类之间的关系。”

“他们各有所长，又各有所短，主要在于专精。”

不管是培育家，还是研究员，都是宝可梦训练家类型之一。不是所有的训练家都是根正苗红的训练家的，他们往往都会往训练家的其中一个分支发展。比如小刚是道馆训练家，同时也是培育家。再或者大木博士，他以前是训练家，还曾经获得第一届宝可梦联盟大赛的冠军，后来就转型成为了宝可梦研究员，现在更是成为了享誉世界的宝可梦博士，连熟悉他的人都仿佛忘记了他大木博士的事迹，他曾经是宝可梦联盟大赛的冠军——雪成·大木。

希望大家多多支持！第一次写，总会有很多不足的！

(本章完)