第三十七章 评估结果（1 / 2）

在队长慕妍的介绍下，陆宸十分礼貌地与各位领导握了握手。

注意到了女教授相对热切的眼神，他并没有觉得奇怪。

毕竟他的人缘一直不错，队长当时也是一眼就相中了他！

接下来，评估小组没有浪费一分一秒的时间，立刻开始了对陆宸的入职评估测试。

州里最近也不太平，人手也很紧张。

他们完成评估工作之后，就要立刻返程回去。

实际上，如果不是李东轩副处长发话，对于一个小城市巡夜人临时工的转正评估工作，既不会这么快开始，规格也不会这么高。

从上午十点到下午四点，整整六个小时。

陆宸经历了身体检查、血样分析、能力测试、武器操作、器具制造及理论等一系列评估检测程序。

恒安做为一个小城市，并不具备进行这种评估检测的条件，所以绝大部分检测科目都是由州里开来的三辆测试专用车和随行专业测试人员来完成的。

楚楚、邢兵、倪大爷、叶灵、何谓，加上队长慕妍，巡夜人小队全体成员十分安逸地坐在办公室里喝茶聊天。

对陆宸是否能够通过入职评估测试这件事，他们从来就没怀疑过。

通过是必然通过的，区别只在于是什么级别的评价而已。

虽然大家也都知道，陆宸的序列等级并不高，大约只有E的样子，但架不住人家能力特殊啊。

通灵序列本就是很稀缺的序列，更何况陆宸还同时具备了吸灵体质、精神抗力、武器亲和一主二副三种能力。

就算这些都不过关，那还有造器师这张底牌呢！

所以，当评估结果出来之后，大家显得很平静。

然后轰的一下就炸锅了！

做为巡夜人有史以来最快完成试用期任务的最强临时工，做为恒安市巡夜人小队的最强输出战力，做为能让B级能力者含恨倒下能让A级能力者知难而退的能让李副处长急于拉拢的本年度最强潜力新秀。

现在你和我说他没通过入职评估测试！

你特么在逗我？

不过大家还是很有素质的，尽管个个神情不好看，但依然保持着十分冷静的态度。

因为他们知道，评估小组必然要给出一个合理的解释。

此次带队的王立仁主任双手虚压，示意大家稍安勿躁，然后神色严肃地说道：“我要说明的是，州里对陆宸的入职评估十分重视，否则也不会派我们来，甚至还请来了程岚教授参与！”

“整个测试的过程规范严谨，测试的结果也是准确无误的。下面，就由赵科长向大家公布关于本次评估各项测试的具体结论！”

赵科长拿出一份厚厚的测试报告，轻咳了两声，有条不紊地宣读起来。

“关于序列能力测试，陆宸可以发现灵异类生物，可与其进行简单交流，并对灵异类生物具备一定的吸引力。但不具备役灵或驱灵等进阶能力。因此可以确定，陆宸为通灵序列E级。低于评估要求（D级）！”

“关于辅助能力测试（第1项），经过全真模拟情景测试，陆宸对焦虑、紧张、沮丧、痛苦等负面情绪有极强的抵抗能力。精神抗力评价为优秀。达到评估要求！

“关于辅助能力测试（第2项），经过对通用类武器装备的使用、拆卸、安装等方面反复测试，可以确定，陆宸不具备武器亲和能力！他所谓的‘武器亲和’应该只是他所拥有的异化武器自身所具备的特性！因此，未达到评估要求！”

“关于基因测试，未发现基因变异……”

“关于体能测试，优于常人，但远低于评估要求……”