第54章 没有需求，哪来的市场？（2 / 2）

宁远航的脸色几乎可以用五颜六色来形容，完全不知道如何应付罗一犀利的问题，只能用清嗓子来掩饰尴尬。

他是一名搞技术的理科生，从来都不善于言辞，临场应变能力更差。演讲时的那番表现，只是经过无数次演练和专人指导后的成果罢了。

现在面对的情况，已经远远超出了他的准备。所以，完全不知道该如何应对。

宁宇航呐呐不言，等同于默认。

学生们震惊的同时，好奇心被彻底勾了起来……

“那第四种人呢？”

“说说第四种人！”

“第四种人……”罗一颇有深意的看了眼台上的宁远航，又似有若无的扫了眼地中海：“他们明知道那边的种种不好，还依然削尖了脑袋想要留下。

为了让自己能过得好一些，或者……”

罗一三根手捏在一起指做了个数钱的动作：“他们只能抛弃尊严去取悦某些人，想尽一切办法的把那边描述成天堂，想尽一切办法，把我们优秀的人才吸引过去……”

“你刚才说，我们到了那边根本没有施展的空间。他们要我们的人才干什么？”一个女生好奇的发问。

这个问题不用罗一回答，人群中马上有个男生高声道：“他们要的不是我们的人才，是要削弱我们。让他们可以永远掠夺我们！”

罗一冲高声呼喊的男生竖了了大拇哥，补充道：“我们的人才留在那边并不是完全没有出路。大多数科技类公司只是不想帮我们培养人才，不是不需要我们的智慧。

如果你一心想留下，并且真的有能力，想找一份普通工作并不是很难，而且跟国内比，收入确实高不少。

真正的难点在于上升通道。

你可以发挥你的才能，贡献你的智慧，但成为一个小项目组的组长，就已经是人中龙凤了。

再往上，几乎不可能。

也就是说，留在那边，了不起能混成个中产阶级。等你贡献了所有的青春和才华，价值被榨干净了，也是时候被新的更有才华的年轻人替换掉了。

我奉劝大家，年轻人要将目光长远一点，不能只活在当下，只看到眼前的利益。做决定前一定要多想想多看看，要学会为长远的未来做打算。”

被一个面嫩的小学弟称呼为“年轻人”，还被以长者的语气教育了一通。会场内所有的学生，都体验到了小马哥初次面对某人时别扭的心情。

该说的已经说了，想表达的也表达了。罗一意识到是时候功成身退了。

就在他要走的时候，之前发问的女生忽然喊了一声：“你知道哈弗女孩吗？”

“哈弗女孩”对罗一来说，已经是非常遥远的记忆了。

那位收到哈弗入取通知书，并拿到全额奖学金，还立誓学成后归来报效国家的女孩，曾经有那么几年是非常火爆的话题。

学校里几乎所有老师都会以她为榜样，激励学生们努力。

家长们会以她为目标，鞭策自家子女用功。

罗一记得姜继文当年就学着书里的办法，每天让姜佑辉握半个小时冰块才能吃饭。

忘了是哪年，罗一看过一篇挖坟的网络文章。文章里说哈弗女孩最终没有回来，但在外面混的很一般。

而且，文章里还挖出了她当年能够收到哈弗入取通知书的关键原因……