第7章 年终奖＋福利奖（1 / 2）

“嗯。”周启维点头，“定位还是很明确的。分部现在是谁主管。”

“目前是我代管。”

“两头跑？”

“嗯。”看到周启维摇头。她解释道：“没办法。外面人看着风光厉害。其实有很多苦和问题多重又重。本身就效益不好。怎么还敢分权。合作伙伴不在一条道上，很容易埋下巨大隐患。”

周启维表示理解。关系好的合作伙伴，利益纠葛之下，倒台的比比皆是。反目成仇，也不在少例。相比之下。虽然累，问题也有。但怎么说，有利有弊吧。

“公司目前氛围怎么样。”

秦笙默摇摇头。“不是很好。公司不景气。去年年底和今年刚开年，离职率，就远高过两年总和。”

“管理和骨干呢？”

“如你所说，很多人都有私下在联系，考虑跳槽了。”

周启维有些诧异：“谁告诉你的。”

“我让助理收集的。”

周启维挑了挑眉。看来情况不是很好。难怪秦总编老是皱眉。“军心很不稳哪。”

秦笙默点头。两人沉默了好一会儿。各自在思考些心事。许久，周启维开口：“我有个想法。”

“你说。”

……听完后。秦笙默诧异道：“你确定？”

“相信我。”

迟疑了下。秦笙默最终还是点头道：“好吧。你放手做吧。”

……

“走吧。管理和员工，都召集齐了。”

“OK。”周启维起身。随秦笙默一起走向大会议室。一边走，秦笙默难得调侃道：“一会儿可别怯场。”

周启维笑道：“当着几百人唱歌，我都不怕。还怕这个怯场。”

会议室。上百人济济一堂。看着黑压压一片。没历练过，还是有些心虚的。周启维倒是没这种感觉。反而饶有兴趣看着在场中人。

基本上以年轻人居多。靓男美女大把。想来也是，中年人养家糊口，重担在肩。一般是大部分已固定了的。也只有年轻人，才会更多尝试这些新事物。寻找自己的定位。

秦笙默坐在总编椅上。周启维坐在侧首。所有人望来。有好奇，有审视，也有诧异。

秦笙默见大家都到位，便开口道：“相信大家都很好奇。我旁边这位是谁。这次把大家召集来。是要宣布一项人事任命。”