第102章 成就（2 / 2）

姜乐瑶顽皮敬礼，抬头挺胸的打包票道：“放心，母上大人，您的懿旨咱已收到，绝对不会玩疯！也不会出现您说的任何一种情况！！”

姜胜雪对耍宝的女儿笑骂了一句，“贫嘴，去吧。”

转而接着对顾言道：“顾言，照顾好乐瑶。”

顾言应承，两人先一步出门。

来到店里。

操作区已经有员工在备茶了，黎浩也在。

如今的班次安排，早班一般由黎浩去带新人，晚上由段淑芳。

因为黎浩下班回去经常没什么事可以做，所以他会在店里逗留得很晚，做一些力所能及的事。

黎浩本人是不想要什么加班费的，不过段淑芳一一给他算上了。

俗话说得好，亲兄弟，明算账。

关系一码归一码，才能相处得当。

时间还早，顾言跟黎浩见面，相互打了声招呼。

黎浩对两人周末的到来，早已心照不宣，他对姜乐瑶道：“雨晴今天还在屋里睡懒觉，估计得中午才会过来。”

经过这些日子的相处。

姜乐瑶和黎雨晴熟悉之后，以姐妹相称，每回过来，两个少女喜欢缩在一边叽叽喳喳的说悄悄话，感情极好。

姜乐瑶回黎浩道：“那我等会直接去找雨晴玩。”

顾言从仓库拿了件工作裙，出来清理门店的卫生。

备茶和做茶，他不太熟练，每次进去帮忙被嫌弃得要紧，只能忙外面的差事。

顾言特别注重店铺的卫生和消毒。

店里的要求是每隔4个小时，消毒一次桌椅和公共区域。

过来应聘的员工听到这些要求，人都傻了，除了消杀，就没听说哪家奶茶店要消毒那么频繁。

门头的招牌是每月清理两次，讲究一个敞亮通透。

除此之外，零零碎碎的要求挺多，难度不大，但胜在繁琐。

譬如不能在操作区吃东西，前台不能拿凳子坐，切水果要戴一次性手套，有客人进来需要主动问候……

若非不是发的工资比别的同行高，员工怕是要集体炸锅了。

当然，高要求也有高要求的好处。

像新来的员工里，就曾有人背后提过。

在别的店做工，完全不敢买店里的东西吃喝，觉得不干净，到了这里，所有人的第一反应是卫生和干净。

过来消费的客人，也有很多人共同反映了这个优点，他们乐得多走几步路，从学校对面的繁华街道，特意到下面100米的这家店来进行消费。

仅凭一个月的功夫。

名为‘茶联盟物语’的这家奶茶店，口碑有了极大的反响。

这种变化同时惊动了上游那两条街道的奶茶店老板，不止一次两次的下来购买产品试喝，对比店里的差距，和观察这家店的经营模式。

皆想知道这家店，为何能在短短的时间里，取得比旁人更大的成功和优势。