第110章 三朵金花（2 / 2）

“我这个人，和别的老板不一样，其他老板恨不得把所有的权力抓在手里，而我也不一样，我喜欢放权，你们三个人负责三个部门，这三个部门的工作，都由你们自己说了算，需要招聘多少人，给员工开多少工资，都是你们自己去规划，只要你们提出申请，我就会批准，所以，在我这里上班，你们尽管放手去做，我绝对不会乱指挥，瞎指挥……”

赵安说完，三名女员工的掌声就更加响了，她们都是年轻人，早就受够了古板领导的老式管理，面对这位老板全新的管理方法，她们自然喜欢的不得了。

年轻漂亮而又性格活泼的吕莹，最先提出了自己的想法。

她喝了一口咖啡，微笑着说:“老板，您刚才讲的那个关于二战的故事，让我很感动，有一种视为知己的冲动，我恨不得立刻跑出去拉业务。”

吕莹的观音刚落，包括赵安在内，大家都笑了起来。

吕莹清了一下嗓子，又继续说:“至于我接下来的工作，我个人觉得，目前的关键，就是拉几笔大的订单，而拉到大订单的关键，就是要好好的运用人脉资源，在广南烟草公司上班那么多年，我也有了一点人脉资源，所以，我会全力以赴的维持好那些人脉关系，争取从他们手上拿到大订单，至于我管的部门是否增加人员，我个人认为，目前还没有必要，招聘到新业务员电话需要一个时期的培养，在没有业务订单的情况下，新招业务员，就是一直浪费。”

赵安满意的点点头，很赞赏吕莹的脚脚踏实地。

轮到孙丽丽说话时，孙丽丽表示，她以前一直在办公室管理财务方面的工作，以公司目前的规模，她不建议自己管理的部门新招员工，要是公司以后发展壮大了，再考虑增加部门的员工。

郭秀敏的话比较少，她对赵安他们说道:“我上班一个多月了，几乎没事可做，可是，在发工资时，老板除了基本工资以外，还额外给我发了奖金，就在刚刚，老板又给了一个中秋节红包，我都不好意思收了，真是无功受禄，在这里，我真心的感谢老板，至于部门管理，我现在还不需要新员工，等到公司发展壮大再考虑吧。”

听了三位女员工的话，赵安的心里，别提多高兴了，赵安觉得，他们三个女人的性格不同，却可以互相补充，做财务的孙丽丽厚实沉稳，做设计的郭秀敏内敛含蓄，做销售的吕莹活泼敏锐，她们的性格，正好和她们的工作十分搭配。

另外，她们还有一个共同点，那就是，她们都已经开始为公司的未来考虑，都已经进入了工作状态，对于这一点，赵安十分满意。

如今的赵安，终于学会如何甄别人才，如何利用人才，而不像在以前，被王磊那个王八蛋蒙蔽了双眼。

正在赵安和自己的三位女员工畅聊未来时，却接到了王少军的电话。

赵安连忙走到没人的角落，接听了电话，电话里，王少军恼羞成怒的对赵安说:“赵安，必须在一周之内，帮我办了那对狗男女。”