第32章 不亏（2 / 2）

“但是，”

郭东来抬头，但是啥你倒是说呀。

“老话说得好，早起的鸟儿有虫吃，在项目开始前入股，给2万就行，三个月后，肯定就不止这个数了，得拿6万。”

郭东来一听就急，顾源赶紧又一个但是，把他给截住。

“但凡大公司，那都是有正式工和临时工的区别的，所有来干工的，前三个月都算试用期，120块一天这个不变。三个月后，表现好的，我们就给转正。

转正之后，愿意参股的，这6万块我们不要求一次性给，可以先给2万，剩下的从工资里头扣。一户只有一个人转正的，这4万块分期得付利息；要是一户有两个人以上转成正式工的，就不用给利息，只需要给4万块就行了。”

顾源后面说的这些，早前商量的时候是一点没提，好在彭宇还是把场面给hold住了，没露出端倪。

郭东来又开始算账，感觉咋算都觉得不亏啊。

不过郭东来还是惦记着工钱的事，“正式工啥待遇？没转正的还能不能继续干？工钱还按120一天算？”

“正式工我们是给交社保的，入职满两年，还会再加商业的保险，以后有双重保障。”

郭东来认真聆听，社保很重要，农村人为什么总讲究养儿防老，就是因为不像城里人一样有退休金领，不跟着儿子，以后老了真的是一点保障都没有。

不过在郭东来看来，社保依然不是最重要的。

“正式工每个月的工资，底薪是3千，会有全勤奖、加班费和其他的年节奖励，年底还有大红包。”

至于全勤、加班费这些到底有多少，就不需要顾源细说了，3千加社保，就足以超越打零工的月收入了。

一对夫妻每个月收入6千，还不需要像在城里那样还要出租金，生活成本上也比城市低，毕竟在村里菜自己种，有条件的还会养鸡养猪什么的，这6千几乎可以算是纯收入了。

进厂打工，说是包吃包住，实际上有些厂给的是餐补，饭量大的还要自己额外再出一笔饮食费，不然饭都吃不饱。

这些账，郭东来会算，其他的村民心里也是有数的。

“要是真按你说的这样，那叔可以答应你，不过这事最终还是要村里人投票才行啊。”

有郭东来支持，顾源就觉得稳了。

投票的事怎么弄，不需要顾源操心，郭东来会处理好的。不过郭东来还是最后保持谨慎，要等上头来了正式通知之后，才会跟村里人说这些事。

对于这一点，顾源和彭宇都没意见，相反，俩人还觉得郭支书这样做才是对的。

事情谈成了，郭东来热情挽留俩人在家吃饭，顾源和彭宇连连拒绝，很快离开了郭东来家。